Sicherheitsmitarbeiter werden: Sachkunde nach § 34a GewO, Aufgaben und Bewerbung

Sicherheitsdienste schützen Bürogebäude, Einkaufszentren, Veranstaltungen, Flughäfen, Krankenhäuser und Unterkünfte. Der Beruf bietet viele Einstiegsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger, und klare Weiterbildungswege. In Deutschland ist das Bewachungsgewerbe allerdings streng geregelt: Wer dort arbeiten will, braucht einen Nachweis über Rechtskenntnisse und muss als zuverlässig gelten.

Dieser Ratgeber erklärt Aufgaben, Voraussetzungen und den Weg zur ersten Stelle. Wir veröffentlichen weder Stellen noch Gehälter, sondern verweisen auf offizielle Quellen.

Was Sicherheitsmitarbeiter tun

Zugänge kontrollieren und Besucher registrieren.
Streifengänge durchführen und Auffälligkeiten dokumentieren.
Videoüberwachung und Alarmanlagen beobachten.
Bei Bränden, Unfällen oder Konflikten erste Maßnahmen einleiten und Polizei oder Rettungsdienst verständigen.
Wachberichte schreiben und Übergaben an die nächste Schicht machen.
Kunden und Besuchern freundlich Auskunft geben.

Eine typische Schicht

Zu Schichtbeginn liest man das Wachbuch, übernimmt Schlüssel und Funkgerät und bespricht Besonderheiten mit der Vorschicht. Danach wechseln sich Empfangsdienst, Kontrollgänge und Überwachung ab. Wichtig ist, ruhig und deeskalierend zu handeln: Sicherheitsmitarbeiter haben grundsätzlich keine polizeilichen Befugnisse, sondern nur die Rechte, die allen Bürgern zustehen (etwa Notwehr oder vorläufige Festnahme), sowie das übertragene Hausrecht.

Rechtliche Voraussetzungen

§ 34a Gewerbeordnung

Die Bewachung ist in § 34a der Gewerbeordnung geregelt. Für einfache Bewachungstätigkeiten genügt in der Regel eine Unterrichtung bei der IHK. Für bestimmte Tätigkeiten, etwa Kontrollgänge im öffentlichen Verkehrsraum, Schutz vor Ladendieben, Einlasskontrollen in Diskotheken oder Bewachung von Flüchtlingsunterkünften und Großveranstaltungen in leitender Funktion, ist eine Sachkundeprüfung vor der IHK vorgeschrieben. Informationen bieten die Industrie- und Handelskammern.

Bewacherregister und Zuverlässigkeit

Arbeitgeber müssen Beschäftigte im Bewacherregister anmelden. Die Behörde prüft die Zuverlässigkeit, unter anderem anhand von Auskünften aus dem Bundeszentralregister. Wer bestimmte Vorstrafen hat, kann nicht eingesetzt werden.

Ausbildung und Weiterbildung

Neben dem Einstieg über die Unterrichtung gibt es die Ausbildungen zur Servicekraft für Schutz und Sicherheit (zwei Jahre) und zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit (drei Jahre) sowie die Fortbildung zum Meister für Schutz und Sicherheit. Das BERUFENET beschreibt die Inhalte.

Einsatzbereiche

Objektschutz: Bürogebäude, Industrie, Rechenzentren.
Empfangsdienst: Besuchermanagement und Ausweiskontrolle.
Veranstaltungsschutz: Konzerte, Messen und Sportveranstaltungen.
Handel: Kaufhausdetektive und Eingangskontrollen.
Luftsicherheit und öffentlicher Verkehr: mit zusätzlichen Schulungen und Überprüfungen.
Revierdienst: mobile Kontrollen mehrerer Objekte mit dem Fahrzeug.

Gesuchte Eigenschaften

Ruhe und Besonnenheit in Konfliktsituationen.
Gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit.
Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit.
Aufmerksamkeit über lange Zeiträume, auch nachts.
Gute Deutschkenntnisse für Berichte und Notrufe.
Erste-Hilfe-Kenntnisse und Grundwissen im Brandschutz.

Gesundheit und Arbeitsschutz

Nachtarbeit, lange Schichten im Stehen und Konflikte können belasten. Fragen Sie nach Pausenregelungen, Schichtplänen, Schutzausrüstung und Unterweisung. Der Arbeitgeber muss die Gefährdungen beurteilen und Sie unterweisen; das folgt aus dem Arbeitsschutzgesetz. Die Berufsgenossenschaft BGHW und die DGUV informieren zu Prävention.

Gehalt und Bedingungen prüfen

Fragen Sie vor Vertragsabschluss schriftlich nach Stundenlohn, Zuschlägen für Nacht, Sonn- und Feiertage, garantierten Stunden und Einsatzorten. Im Bewachungsgewerbe gibt es regionale Tarifverträge; unabhängig davon gilt der gesetzliche Mindestlohn. Klären Sie auch, wer die Kosten der Unterrichtung oder Sachkundeprüfung trägt.

Die ersten Wochen im Job

Seriöse Sicherheitsunternehmen arbeiten neue Mitarbeiter in jedes Objekt ein. Dazu gehören die Dienstanweisung, Notfallpläne, Fluchtwege, Ansprechpartner beim Kunden und die Bedienung der Technik. Lassen Sie sich alles zeigen und fragen Sie nach, wenn etwas unklar ist. Halten Sie Ereignisse sofort und sachlich im Wachbuch fest: Uhrzeit, Ort, beteiligte Personen und getroffene Maßnahmen. Gute Berichte schützen Sie, den Kunden und Ihren Arbeitgeber.

Viele Einsteiger beginnen im Empfangs- oder Objektdienst und spezialisieren sich später, etwa auf Veranstaltungsschutz, Leitstellenarbeit oder Teamleitung. Weiterbildungen in Brandschutz, Deeskalation und Erster Hilfe verbessern die Chancen deutlich.

Vorsicht vor unseriösen Angeboten

Ein Arbeitgeber, der Sie ohne Nachweis nach § 34a oder ohne Anmeldung im Bewacherregister einsetzen will, handelt rechtswidrig. Zahlen Sie keine Gebühren an angebliche Vermittler. Hinweise zum Schutz vor Betrug gibt die Polizeiliche Kriminalprävention.

Bewerbung Schritt für Schritt

Wählen Sie Ihren Einstieg. Unterrichtung oder direkt die Sachkundeprüfung, die mehr Einsatzmöglichkeiten eröffnet.
Melden Sie sich bei der IHK an und bereiten Sie sich auf Recht, Umgang mit Menschen und Unfallverhütung vor.
Erstellen Sie einen Lebenslauf. Nachweise nach § 34a, Erste Hilfe, Führerschein, Sprachen und Schichtbereitschaft.
Suchen Sie über seriöse Kanäle. Die Jobsuche der Bundesagentur für Arbeit und Karriereseiten etablierter Sicherheitsunternehmen.
Prüfen Sie den Vertrag und die Anmeldung im Bewacherregister vor dem ersten Einsatz.

Stellen im Sicherheitsdienst bei der Bundesagentur für Arbeit suchen

Offizielles Portal. Wir sind weder Arbeitgeber noch Vermittler.

Häufige Fragen

Reicht die Unterrichtung für jeden Job?

Nein. Für bestimmte Tätigkeiten nach § 34a GewO ist die Sachkundeprüfung Pflicht.

Kann ich mit einer Vorstrafe arbeiten?

Das hängt von Art und Zeitpunkt ab; die Behörde prüft die Zuverlässigkeit im Einzelfall.

Wer bezahlt die Prüfung?

Das ist unterschiedlich. Manche Arbeitgeber übernehmen die Kosten, teils fördert die Agentur für Arbeit.

Darf ich Personen festhalten?

Nur im Rahmen der allgemeinen Jedermannsrechte und des Hausrechts. Im Zweifel die Polizei rufen.

Quellen

Weitere Berufsratgeber

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